Часы работы:
Понедельник: 09.00-18.00
Вторник: 09.00-18.00
Среда: 09.00.-18.00
Четверг: 09.00.-18.00
Пятница: 09.00.-16.45
Утвержден
приказом председателя
Одинцовского городского суда
Московской области
от 22.01.2021 г. № 02-01/7
План противодействия коррупции
в Одинцовском городском суде Московской области
на 2021 год
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Исполнители |
Срок исполнения |
||
1. Организационно – методическое обеспечение реализации антикоррупционной политики |
|||||
1.1. |
Осуществлять подготовку предложений и проектов нормативных правовых актов Одинцовского городского суда Московской области (далее – суд) для приведения в соответствие с изменениями в законодательстве Российской Федерации, направленными на реализацию мер по противодействию коррупции |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.2. |
Осуществлять комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции государственными гражданскими служащими суда. |
Председатель суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.3. |
Обобщить практику рассмотрения обращений граждан и организаций по фактам коррупции и принятиемер по повышению результативности и эффективности работы с указанными обращениями. |
Заместители председателя суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года, ежеквартально |
||
1.4. |
Проводить мониторинг печатных и электронных средств массовой информации по выявлению публикаций о проявлениях коррупции в Одинцовском городском суде Московской области. Проводить проверки указанных фактов и принимать соответствующие меры реагирования по результатам проверок в соответствии с законодательством Российской Федерации. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.5. |
Осуществлять ведение и наполнение раздела «Противодействие коррупции» на официальном сайте суда |
Консультант отдела по работе с ОГКОСПиС и начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.6. |
Обеспечить действенное функционирование Аттестационной комиссии, Конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.7. |
Продолжить работу по формированию у федеральных государственных гражданских служащих отрицательного отношения к коррупции. |
Председатель суда Заместители председателя суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.8. |
Осуществлять взаимодействие с Комиссией Совета судей Московской области по реализации мероприятий противодействия коррупции, урегулированию конфликтов интересов во внеслужебных отношениях и при исполнении судьями своих полномочий. |
Председатель суда, Начальник отдела кадров и государственной службы |
В течение года |
||
1.9. |
Осуществлять взаимодействие с правоохранительными органами по вопросам противодействия коррупции. |
Заместитель председателя суда по уголовным делам Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.10. |
Принять в отдельно определенных случаях участие в мероприятиях, направленных на повышение эффективности международного сотрудничества Российской Федерации в области противодействия коррупции и укрепление международного авторитета России |
Руководство суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
1.11. |
Представить в отдел кадров и государственной службы суда предложения в План мероприятий по противодействию коррупции в Одинцовском городском суде в Московской области на 2022 год. |
Структурные подразделения суда |
До 26.11.2021 |
||
1.12 |
Разработать проект Плана мероприятий по противодействию коррупции в суде на 2022 год и представить его наутверждение в установленном порядке. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
декабрь |
||
2. Мероприятия, направленные на совершенствование порядка использования государственного имущества и государственных ресурсов |
|||||
2.1. |
Осуществлять мероприятия по повышению эффективности использования государственного имущества. |
Начальник отдела финансового, материально-технического обеспечения и архивной работы |
в течение года |
||
2.2. |
Осуществлять мероприятия по повышению эффективности использования недвижимого имущества |
Начальник отдела финансового, материально-технического обеспечения и архивной работы совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
2.3. |
Осуществлять в части касающейся меры по реализации в 2021 году программ Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации «Комплексный капитальный ремонт зданий федеральных судов общей юрисдикции и федеральных арбитражных судов на 2019-2021 годы», «Капитальный ремонт фасадов и кровель зданий федеральных судов общей юрисдикции и федеральных арбитражных судов на 2019-2020 годы» |
Принятие участие совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
2.4. |
Осуществлять закупки товаров, работ и услуг для обеспечения государственных нужд в Управлении и в судах Московской области в соответствии с законодательством Российской Федерации |
Принятие участие совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
2.5. |
Принять меры по недопущению фактов нецелевого использования средств федерального бюджета суда |
Структурные подразделения суда |
в течение года |
||
2.6. |
Осуществлять при проведении контрольно-ревизионных мероприятий проверку соблюдения норм Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», в том числе: по возможности проводить индивидуальные беседы с руководителями организаций-победителей конкурсов (аукционов, запросов котировок, запросов предложений) и (или) единственными поставщиками (подрядчиками исполнителями) с целью выявления фактов коррупции, результаты оформлять протоколами бесед и приобщать их к материалам ревизии; осуществлять выборочную проверку наличия аудиозаписей и их содержание в момент вскрытия конвертов с заявками на участие в открытом конкурсе (запросе котировок, предложений) и (или) открытия доступа к заявкам, поданным в форме электронных документов, и информации об указанных конкурсах (запросах котировок, предложений), размещенной на сайте ЕИС (zakupki.gov.ru). |
Принятие участие совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
2.7. |
Осуществлять обобщение и анализ информации по результатам мониторинга начальных (максимальных) цен при размещении заказов на поставку товаров (выполнение работ, оказание услуг) для государственных нужд |
Принятие участие совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
3. Противодействие коррупции при прохождении государственной гражданской службы |
|||||
3.1. |
Обеспечить реализацию федеральными государственными гражданскими служащими обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органов прокуратуры Российской Федерации и иных федеральных государственных органов обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных и иных правонарушений. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.2. |
Обеспечить реализацию федеральными государственными гражданскими служащими суда обязанности по уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.3. |
Обеспечить реализацию федеральными государственными гражданскими служащими суда обязанности по уведомлению представителя нанимателя о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.4. |
Обеспечить реализацию федеральными государственными гражданскими служащими суда обязанности по получению разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.5. |
Обеспечить реализацию Постановления Правительства Российской Федерации от 05.10.2020 № 1602«Об утверждении Положения о порядке участия федерального государственного гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении коммерческой организацией, являющейся организацией государственной корпорации, государственной компании или публично-правовой компании, более 50 процентов акций (долей) которой находится в собственности государственной корпорации, государственной компании или публично-правовой компании, в качестве члена коллегиального органа управления этой организации». |
|
|||
3.6. |
Обеспечить реализацию Постановления Правительства Российской Федерации от 05.03.2018 № 228 «О реестре лиц, уволенных в связи с утратой доверия». |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года по мере необходимости |
||
3.7. |
Обеспечить разъяснение порядка заполнения и представления судьями и государственными гражданскими служащими справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруга (супруги) и несовершеннолетних детей. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.8. |
Осуществить сбор сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых федеральные государственные гражданские служащие, замещающие должности федеральной государственной гражданской службы в суде, размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
до 01.04.2021 |
||
3.9. |
Осуществить сбор сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федеральных государственных гражданских служащих суда, а также их супругов и несовершеннолетних детей за периодс 01.01.2020 по 31.12.2020. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
до 19.04.2021 |
||
3.10. |
В соответствии с требованиями Указа Президента Российской Федерации от 08.07.2013 № 613 «Вопросы противодействия коррупции» подготовить и разместить на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федеральных государственных гражданских служащих суда, их супруга (супруги) и несовершеннолетних детей за период с 01.01.2020 по 31.12.2020. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в срок, не превышающий 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для их подачи |
||
3.11. |
Обобщить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федеральных государственных гражданских служащих суда, их супруга (супруги) и несовершеннолетних детей за периодс 01.01.2020 по 31.12.2020. По результатам обобщения представить докладную записку председателю суда |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
до 14.06.2021 |
||
3.12. |
Провести анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федеральных государственных гражданских служащих суда, их супруга (супруги) и несовершеннолетних детей за периодс 01.01.2020 по 31.12.2020. По результатам обобщения представить докладную записку председателю суда |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
до 19.07.2021 |
||
3.13. |
Осуществлять проверку достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе иобязательствахимущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы, федеральными государственными гражданскими служащими суда. (Указ Президента Российской Федерации от 21.09.2009 № 1065 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение федеральной государственной службы и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению») |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года по мере необходимости |
||
3.14. |
Осуществить контроль за соответствием расходов федеральных государственных гражданских служащих суда, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей, доходу данных лиц и их супруг (супругов) |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года по мере необходимости |
||
3.15. |
Проводить работу по выявлению случаев возникновения конфликта интересов. По каждому случаю конфликта интересов применять меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством РФ. |
Председатель суда Заместители председателя суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.16. |
Провести анализ соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими суда запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе, касающихся получения подарков, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.17 |
Проводить проверки по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений касающихся получения подарков и порядка сдачи подарка и готовить предложения о применении соответствующих мер юридической ответственности. |
Заместители председателя суда Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.18. |
Обеспечить принятие мер по повышению эффективности контроля за соблюдением федеральными государственными гражданскими служащими суда требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае несоблюдения указанных требований |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
3.19. |
Обеспечить принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел федеральных государственных гражданских служащих суда, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на федеральную государственную гражданскую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
постоянно |
||
3.20. |
Обеспечить принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, осуществлять контроль за применением предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов. |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
4. Антикоррупционное образование |
|||||
4.1. |
Осуществлять методическое и консультативное сопровождение исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции федеральными государственными гражданскими служащими суда, в должностные обязанности которых входит противодействие коррупции |
Начальник отдела кадров и государственной службы |
в течение года |
||
4.2. |
Организовать и провести мероприятия профессионального развития, направленные на изучение и применение основ законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, совершенствование компетенций по ключевым аспектам противодействия коррупции с федеральными государственными гражданскими служащими суда, в должностные обязанности которых входит противодействие коррупции |
Начальник отдела кадров и государственной службы совместно с УСД в МО |
в течение года |
||
4.3. |
Организовать обучение федеральных государственных гражданских служащих суда, впервые поступивших на федеральную государственную гражданскую службу для замещения должностей, включенных в соответствующий перечень должностей, по образовательным программам в области противодействия коррупции |
Начальник отдела кадров и государственной службы совместно с УСД в МО |
в течение года при поступлении разнарядки |
||
4.4. |
Принять участие в ежегодном повышении квалификации федеральных государственных гражданских служащих суда, в должностные обязанности которых входит противодействие коррупции |
Начальник отдела кадров и государственной службы совместно с УСД в МО |
в течение года при поступлении разнарядки |
||
5. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов |
|||||
5.1. |
Осуществлять проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов правовых актов суда. |
Заместители председателя суда |
в течение года |
||
5.2. |
Обеспечить возможность проведения независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов суда. |
Заместители председателя суда |
в течение года |
||
6. Обеспечение доступа граждан и организаций к информации о деятельности Одинцовского городского суда Московской области |
|||||
6.1. |
Осуществлять размещение на официальном сайте суда данных судебной статистики по делам коррупционной направленности. |
Консультант отдела по работе с ОГКОСПиС |
в течение года |
||
6.2. |
Обеспечить безусловное исполнение требований Федерального закона от 22.12.2008 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» по размещению на официальном сайте суда информации о движении дел и текстов судебных актов. |
Консультант отдела по работе с ОГКОСПиС |
в течение года |
||
Начальник отдела кадров
и государственной службы Т.В. Иванова
Часы работы:
Понедельник: 09.00-18.00
Вторник: 09.00-18.00
Среда: 09.00.-18.00
Четверг: 09.00.-18.00
Пятница: 09.00.-16.45